广东惠州 | 博罗县招聘高层次人才(研究生以上学历)教师130人公告
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报名时间：4月19日8:30至4月24日17:30
博罗县隶属广东省惠州市，地处“珠三角一小时生活圈”内，是粤港澳大湾区的重要交通枢纽之一。济广、长深、武深、广河、汕湛、从莞6条高速贯通全县；赣深（已通车）、广汕高铁在本县共有三个站点。全县总面积2858平方公里，辖15个镇、2个街道、1个风景名胜区管委会，常住人口130万人。本县东连惠州城区，西接广州，南临东莞，北邻河源，是“全国首批县级文明城市”，实现“全国双拥模范县”三连冠。2018年8月被评定为全国新时代文明实践中心建设试点，2020年5月被评定为全国新时代文明实践中心建设10个重点联系县（市、区）之一。
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引进人数和范围
招聘岗位数
本次公开招聘硕士研究生以上学历岗位共130名。
招聘对象
全国普通高等院校全日制硕士研究生及以上学历的应届、往届毕业生。
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德。
3.具备岗位所需的学历、专业知识和业务能力。
4.具有相应教师资格证书或应届师范类毕业生已具备相应教师资格认定条件。
5.身心健康，符合教师职业的工作需要和要求。
6.岗位所需的其他条件。
资格条件
1.学历条件
取得全国普通高等院校全日制硕士研究生及以上学历，同时要求在本科或研究生任意一学段中具有师范类全日制学习经历。港澳台学习、国外留学归来硕士研究生报考前还应取得教育部中国留学生服务中心境外学历学位认证函（认证书）。
2.所学专业与报考岗位的学科必须相一致。
3.年龄要求35周岁以下（1987年4月1日后出生）；取得（获得）县级以上名教师、高级职称的在职教师，年龄放宽至40周岁以下（1982年4月1日后出生）。
4.取得（获得）县级以上名教师、高级职称的在职教师或者具有相应学段教学工作经历的在职教师，同等条件下优先聘用。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
网上报名时间：2022年4月19日8:30至4月24日17:30
报名方式
应聘者登陆报名网址（https://bl.dcecm.cn），进入报名系统，注册账号，填写基本资料，检查无误后，进行岗位选择并报考；网上报名期间可以修改报名信息，具体操作详见附件3。
考生在填写完报考信息后，在系统中打印《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2）一式一份，并在体检环节交给现场工作人员。
每位考生只限报一个组别（学校）的一个学科岗位，请考生认真阅读招聘公告，对照岗位招聘条件进行报考，报考多个岗位的，取消面试资格。报考人员须诚信报考，提交虚假报考材料的，一经查实，即取消聘用资格，并记录在案。
网上报名需上传以下材料（PDF格式）：
（1）二代身份证（正反面）；
（2）研究生和本科学历的毕业证书、学位证书，尚未领取毕业证和学位证的2022年应届毕业生需提供毕业生就业推荐表、学业成绩单和学生证,港澳台学习、国外留学归来硕士研究生还需提供教育部中国留学生服务中心境外学历学位认证函（认证书）；
（3）与报考岗位相应的教师资格证书或2022年师范类应届毕业生持有相应学段有效期内的教师资格考试合格证明；
（4）符合岗位报考条件但尚未领取教师资格证书的2022年师范类应届毕业生须同时上传《承诺书》（附件6），承诺在上岗前（或规定时间内）取得相应资格种类的教师资格证，未在承诺期限内取得教师资格证的，将依法解除人事聘用合同关系；
（5）本县外在职在编符合报考条件的教师需提供所在地县级或以上主管部门同意报考证明，名教师、取得高级职称的人员还需提供相应的证书或文件；
（6）民办学校及教育机构的教师，如劳动合同期满，需提交终止劳动合同的证明;如果劳动合同未期满，需提交其所在学校(机构)同意报考的书面证明，在聘用前，所在学校（机构）不同意解除劳动合同关系的，我局可立即取消聘用资格。
如同一项材料涉及多份材料的，请将涉及的材料扫描至同一个PDF文档内，上传前务必保证文档中的材料（文字、图像等）清晰可辩认，否则，将作初审不合格处理。
网上报名需同时上传自我推荐视频资料，视频资料有关要求如下：
（1）视频内容：介绍自己的教育教学理念、对教育工作的理解和个人的特长及荣誉（需在网上报名的“奖惩/特长/业绩”项目中填写相应内容）等；
（2）视频中不得出现任何透露自己姓名、所在地区（含户籍、籍贯）读书学校、工作单位、家庭住所、就读学校、工作单位等能反映个人身份情况的信息；
（3）视频全程必须是应聘者本人的全身（同时看得见头和脚）连续视频，中间不能出现插播画面、配音、字幕、文字背景等信息；
（4）视频图像、声音清晰，格式为MP4，大小压缩在100M以内。
（5）视频时长必须在3分钟以上，5分钟以内。
未按照上述5点要求提交的视频文件，视为无效报名资料，应聘者报考资格自动取消。
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考核方式及要求
网上视频初选
招聘单位组织评委对通过资格初审的应聘者提交的“自我推荐视频”进行评分，评定每名考生的成绩。
“自我推荐视频”成绩满分100分，合格分数为60分，未达到合格分数线的，不得进入资格复审环节。
我局根据应聘者“自我推荐视频”成绩，从高分到低分，按岗位招聘人数1:3的比例（不足1:3的，按实际符合条件人数）确定进入资格复审人员，并发布进入资格复审人员名单。
线上面试
面试
时间和地点：另行公告通知。
面试内容：采取结构化面试形式，满分100分，合格分数线为60分，面试时长为15分钟。
面试有关事项：
①因疫情影响及防控工作的要求，实行线上面试。采用在线录制面试视频形式，所有考生使用线上面试系统录制面试视频，在规定的时间内统一开始并在限定的时间内完成考试作答、考试录像、答卷上传等所有考试操作。线上面试的具体操作流程及有关安排将在面试公告中一并发布，请考生及时关注博罗县人力资源和社会保障局、博罗县教育局门户网站发布的公告。
②不能按时参加面试的人员，视为自动放弃面试资格。
③面试过程由博罗县人力资源和社会保障局及县纪委监委派驻博罗县教育局纪检监察组等部门的工作人员在线上及评委评分现场进行全程监督，对考生面试及评委打分过程进行全程录音、录像。
④面试成绩将在博罗县人力资源和社会保障局、博罗县教育局门户网站上公告。
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聘用管理
公示期满无异议的，办理聘用手续。
聘用为我县事业单位编制人员，实行事业单位人员聘用制，硕博士研究生享受政府规定的工资福利待遇及优惠政策。同时，实行试用期考核制度，试用期考核不合格的，可解除人事聘用关系。
新招聘的全日制硕博士研究生按照《博罗县关于实施“百名高层次人才引进工程”的工作方案》标准，给予津贴和一次性安家费，即博士研究生给予24万元津贴，按每月2000元标准发放10年；硕士研究生给予12万元津贴，按每月1000元标准发放10年。落户博罗的，给予博士研究生8万元、硕士研究生1万元的一次性安家费。
引进的高层次人才和紧缺人才子女需在本县公立中小学校入学的，由组织、人社、教育部门帮助协调解决子女入学问题。
被聘用为我县教师的，必须与县教育局签订聘用协议书，在招聘单位服务不少于3年。全日制硕博士研究生落户博罗的，除按县委县政府有关政策文件给予津贴和安家费外，另给予安家费5万元。
可享受上岗退费政策的聘用人员，按《广东省高校毕业生到农村从教上岗退费实施办法（试行）》的规定执行。
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岗位详情
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咨询方式及附件
咨询部门电话：
博罗县教育局人事股（谢老师、杨老师）：0752-6624110，0752-6297805
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.广东省博罗县2022年公开招聘高层次人才（研究生以上学历）教师岗位表
2.广东省事业单位公开招聘人员报名表
3.报名系统操作手册（考生端）
4.广东省人事考试新冠肺炎疫情常态化防控工作指引
5.博罗县公开招聘教师考生疫情防控承诺书
6.承诺书
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